对于很多企业而言,是一个并不那么好过的年份。互联网的造梦神话并没有眷顾每一位创业老板沉重一击!纷纷开始怀疑自己的创业梦,只想借点钱,把员工的工资发了。
然而,近期“旭企创科天使轮低调融资200万,开创科技企服新时代”的消息,让这家本不那么起眼的企业引起了企业服务行业的关注。并且在成立一周年之际(旭企创科成立于2018年1月31日),旭企创科创始人兼CEO李健生先生却在这样的寒冬期,提出了颠覆性的创业思路:
创业一定要烧钱吗?互联网的人口红利模式,已经把大多数创业者的思维洗了一遍,觉得创业就是要烧钱,企业就是要烧钱才能打好市场,才能做得更大。结果发现,就算是烧出了个全国第一,最终也只能是惨淡收场。
我创立旭企创科的初衷是,帮助中国的科技企业发展。用品牌的力量凸显产品价值;用市场的力量促进商品流通;用信息化的力量为科技加速。专注于智慧营销、品牌创新、一站式科技企服。因为我们相信,无论趋势如何变化,企业服务市场是不会死的,全世界都要推动企业的发展,这样才能促进经济的发展、促进就业,而科技又是推动人类发展的核心动力。
我们的抱负很远大,但是我们把自己看得很“小”。我们见证过太多的企业,把自己想得很“大”,因为觉得这样才能受到投资人的青睐,在客户面前才有面子。随随便便都要组个几百人几千人的团队,可是当盈利能力明显跟不上企业发展所产生的成本,补充的资金又进不来的时候,才猛然醒悟,大幅裁员,可这个时候已经晚了,资金储备不足,团队乱了阵脚。不是项目不好,而是问题往往出在管理上。再者,如果产品力和营销力也不足的话,愈发加速了企业的阵亡。
所以,旭企创科在创立之初,我们就一直在控制成本。我们接的第一单子就是十多万元的展会及网络推广的业务,紧接着我们拥有很多稳定的客户,都是基于我们的专业和口碑。但是,我们依然没有盲目扩大公司的运营成本。我们用最简单的网站作为公司的官网,我们没有租用非常豪华的办公室。甚至我们广州、东莞分公司,也是用股东现成的非常简单的办公室作为根据地。并且我认为,我们未来三年内都不需要租用那种又大又豪华的办公室。
为什么这么说呢?我觉得当下很多企业,面临最大的两大运营成本是:办公室租赁和员工成本。一线城市的办公租赁和人员成本那么高,也就是每天即使没有任何盈利,很多企业都要承受很大的运营成本。而对于盈利能力不足的企业来说,无疑是一个很危险的信号。即使,我们看很多上市公司,大企业,问题也依然存在。即使营收很高,但是利润却很低。我们常常提到的一个笑话就是:一个上市公司的利润还没有一栋房子的增值多。
当然,当我们足够成功的时候,我们也憧憬能拥有一栋属于我们自己的旭企创科大厦。
因此,旭企创科的理念是“小而专业,小而有效益”。跟很多创业公司硬生生把自己活成“大公司”的理念截然不同。我们把运营成本反哺给我们的企业客户,我们鼓励客户去进行比价,比服务,比专业。因为在企业服务市场,我们认为,所有的客户都是为价值买单。我们的忠实客户都是看中我们顶尖水平的专业服务,而价格却非常有优势。因为我们的初心就是帮助企业成长,要让企业把预算花在刀刃上。不该花的钱,我们甚至建议客户不要花那个钱去做。
而旭企创科天使轮的融资,不是因为需要资金,而是要扩大市场。事实上公司一直有稳定的盈利。
因此,在公司低调成长了一年的今天,我们在全国范围内招募合作伙伴。我们对合作伙伴的要求很简单:
★可以不需要租赁办公场所(有的话当然很好)
★不需要大笔的加盟费用,只需要缴纳1000元,即可成为旭企创科的城市经理。(这1000元用于资格证书、名片印刷、相关市场资料、培训等)
★鼓励兼职创业
★有企业资源优先考虑
旭企创科提供:
★领先同行业的项目提成比例
★价值百万年薪的市场培训
★完整的市场落地指导
★所有项目由总部提供专业的全案策划和服务支持(如:全网营销、媒体发布、品牌全案、会议策划、展览搭建、演讲培训、专业咨询等一站式的企业服务),城市经理只需要把客户资源引入,保持良好的联系沟通。很多网络推广板块,甚至可以只通过网上沟通,一部手机,一台电脑足矣。
另外,若想成为城市总经理,则需要缴纳10000元,会有不同的权限和政策,详情请咨询旭企创科市场运营中心。
有意向成为旭企创科合作伙伴,请扫描以下二维码进行报名。我们会有专人联系您进行合作落实。
这里,不是让你一夜暴富的平台;
但,可以让你个人价值提升3-5倍;
这里,也许不能让你马上年入百万;
但,只要肯努力,每年增加几万,几十万的额外收入会很简单。
这里,不允许套路,必须对伙伴真挚,为客户着想。
如果你怀揣梦想,欢迎加入我们,我们一起开创科技企服新时代!
声明:本文源于网络整理,仅供参考学习交流,非官方最终版本!